发放社保养老保险金的标准有哪些？养老保险交满15年后怎么办？

　　在实际生活中，我国的社保制度是为了保护劳动者与用人单位之间的基本保障，并在一定范围内对社会保险基金实行的一种调剂方式目的是为了给予劳动者遭遇劳动风险时提供必要的帮助。那么，社保养老保险金发放标准是什么？

　　社保养老保险金发放标准是什么

　　达到法定退休年龄，并已办理退休手续；所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；个人缴费至少满15年（过渡期内缴费年限包括视同缴费年限）。如今，中国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁；从事管理和科研工作的女职工55岁；从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁。

　　社保养老保险金计算公式

　　基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

　　个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数

　　养老金=基础养老金+个人账户养老金

　　影响退休养老金多少的因素

　　1、退休时上年度全省在岗职工月平均工资（省平工资每年都在增加，养老金水平也就逐年水涨船高）

　　2、本人缴费年限（缴费年限越长，养老金越多）

　　3、个人账户储存额（缴费金额越多，养老金越多）

　　以上就是由小编整理收集的关于“社保养老保险金发放标准是什么”的法律知识。社保养老保险金发放标准是什么主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等五种保险方式。

　　养老保险交满15年之后该如何处理？养老保险具体缴费年限

　　生活中的养老保险是指劳动者在老年后因丧失劳动能力而为其提供的社会保障制度。我国法律规定的退休年龄是男年满六十周岁，女年满五十周岁。更多关于养老保险交满15年后怎么办及养老保险缴费年限是多长？的内容请继续阅读以下由小编整理的内容。

　　养老保险交满15年后怎么办

　　养老保险需要缴纳费用满15年，方可在退休时享受养老保障。对此，国家实施了养老保险补缴政策，简单来说，主要有以下几种办法：

　　1、可以延长缴费至满15年后，按月领取基本养老金。

　　2、可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，享受相应的养老保险待遇。

　　3、可以书面申请终止职工基本养老保险关系，社保经办机构会将个人账户储存额一次性返还。

　　4、可携带本人户口簿和第二代居民身份证原件等证件，前往社保局申请一次性补缴。

　　养老保险缴费年限

　　养老保险必须累积缴费满15年（含视同缴费），到退休年龄（男职工60周岁、女职工50周岁、女干部55周岁）就可以享受养老金待遇。费用有不同的层次，可以自己选择。

　　15年后每多交一年，以后退休后得到的退休金的比例会增加。

　　参加基本养老保险之后，如果中断缴费，个人帐户养老金首先就停滞在一个固定的数额上，中断缴费时间的缴费年限自然不能加入合并缴费年限中。在未来退休时，按照累计缴费年限计算退休待遇时，基础养老金部分比较低。其次，个人帐户储存额少，个人帐户养老金也随之降低，对今后调整养老金水平时，因缴费中断导致的养老金水平偏低是不会予以政策倾斜的，总休上说，中断缴费带来的损失远远大于因中断缴费而节省的基本养老保险费。

　　不缴费的人员到达退休年龄时，首先看其累计缴费年限是否到达15年，如果累计缴费年限不满15年的，只能将其个人帐户的个人缴费部分一次性退还本人，无法保障其晚处后的基本生活需要。

　　缴费满15年之后，未达到退休年龄就不再缴费的人员，今后在达到退休年龄计算退休后领取养老金时，是按照其中断缴费的上年社会平均工资计算养老金，而不是按退休时上年社会平均工资计算。